Nach einem "Abend der Begegnung" zum persönlichen Einstieg am Montagabend fand am Dienstag, den 28.06.2011, im Landeskirchenamt Hannover die "Mitarbeiterverbändekonferenz 2011" statt. Die Vorstände der beteiligten Organisationen trafen sich zu einem kollegialen Meinungsaustausch über die Situation von kirchlichen Beschäftigten in Deutschland.

Während der vkm Deutschland in der Ev.-luth. Nordelbischen Kirche (Hamburg und Schleswig-Holstein) und die Gewerkschaft Kirche und Diakonie in der Evangelischen Kirche von Berlin-Brandenburg/Schlesische Oberlausitz seit vielen Jahren Tarifverträge abschließen, beteiligt sich der Mitarbeitervertretungsverband für den Bereich der Konföderation evangelischer Kirchen in Niedersachen am Dritten Weg, solange Tarifverträge nicht durchgesetzt werden können.

In offener Weise wurde über die Stärken und Schwächen der beteiligten Organisationen bei der Durchsetzung der Interessen kirchlicher Mitarbeiter gesprochen. Der MVV zeigte sich beeindruckt vom erreichten Organisationsniveau seiner Gäste hinsichtlich des Rechtsschutzangebotes an die kirchlichen Mitarbeiter, der Fortbildungen und insbesondere auch der professionellen Tarifarbeit mit Justiziar und einer effizienten Geschäftsstelle mit einem eigenen Verbandssekretär. Die beiden Gewerkschaften staunten über die Vitalität des MVV und seinen schnellen Aufbauerfolgen.

Alle beteiligten Organisationen sind an der Fortsetzung der Zusammenarbeit interessiert. Das nächste Treffen wird am 08./09.09.2011 in Hamburg stattfinden. Eine enge Zusammenarbeit ist für die Entwicklung der Tarifarbeit, beim Fortbildungswesen, der Publizistik und beim Aufbau des Rechtsschutzes beabsichtigt.

Der MVV will auf seiner Mitgliederversammlung am Reformationstag darüber beraten, wie eine noch effektivere Wahrnehmung der Mitarbeiterinteressen in Niedersachsen organisiert werden kann.

* Holger Olesen
vkm Deutschland Gewerkschaft

* Peter Knoop
Kirche und Diakonie

* Werner Massow
MVV-K